Atendimento farmacêutico humanizado: orientação profissional faz a diferença na experiência do consumidor dentro da farmácia.
Atendimento farmacêutico humanizado: orientação profissional faz a diferença na experiência do consumidor dentro da farmácia. (Foto: Divulgação)

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Rede farmacêutica paranaense supera média nacional de mulheres no varejo

As Farmácias Nissei consolidam sua posição como referência em protagonismo feminino no varejo farmacêutico brasileiro. Com cerca de 70% de mulheres em seu quadro de colaboradores, a rede lidera o ranking nacional, segundo levantamento do Instituto Retail Think Tank (IRTT), enquanto o setor registra queda gradual na presença feminina, de 71,7% em 2020 para 68,8% em 2024, de acordo com o Conselho Federal de Farmácia (CFF).

Regina Molinari, diretora de Gente & Cultura, destaca: “A Nissei sempre teve como pilar fundamental a valorização das pessoas, e isso reflete naturalmente em nossa liderança na contratação e desenvolvimento de mulheres.”

Políticas de diversidade e desenvolvimento sustentam crescimento da equipe feminina na farmácia nissei

Com mais de oito mil colaboradores, a rede mantém políticas estruturadas de atração, retenção e desenvolvimento profissional. A diversidade e a gestão ativa de pessoas são pilares estratégicos, alinhados à valorização da equidade de gênero e ao fortalecimento da liderança feminina no setor farmacêutico.

Novo site institucional fortalece employer branding e oportunidades de carreira

O portal lançado recentemente centraliza informações sobre cultura organizacional, valores, benefícios e plano de carreira, aproximando colaboradores, candidatos e público em geral. Regina Molinari explica: “O novo portal traduz quem somos, como trabalhamos e quais oportunidades oferecemos para o crescimento profissional.”

O site também apresenta certificações, premiações de clima organizacional e oportunidades de emprego, reforçando a transparência e o compromisso da Nissei com a experiência do colaborador desde o processo seletivo.

Cultura organizacional como diferencial competitivo no varejo farmacêutico

“O compromisso com a cultura da empresa, equidade de gênero e plano de carreira estruturado cria uma experiência mais clara e acolhedora, especialmente para profissionais da geração Z”, ressalta Molinari. A integração entre cultura, vagas e desenvolvimento profissional se consolida como estratégia de atração e retenção de talentos.

O impacto da farmácia Nissei no mercado farmacêutico e na comunidade

Com 39 anos de atuação no mercado paranaense e presença em cinco estados, a Nissei é a sexta maior rede de farmácias do Brasil e a maior do Paraná, com 460 lojas e mais de 8 mil empregos diretos. A rede oferece serviços diferenciados, como farmácias 24 horas, amplo atendimento profissional e participação no Programa Farmácia Popular, oferecendo descontos e medicamentos gratuitos à população.